ul. Koszykowa 61   00-667 Warszawa   609 909 774   biuro@pzpochrona.pl

Ubezpieczenia


Donosy i rutynowe kontrole: Inspekcja pracy prześwietli PPK


Donosy pracowników oraz rutynowe kontrole będą podstawą do sprawdzania przez PIP, czy przedsiębiorcy wywiązują się z obowiązku zakładania pracowniczych planów kapitałowych.

Czytaj więcej

Pracownicze Plany Kapitałowe to rewolucja dla firm. Warto się do niej przygotować


2,8 mln firm czeka prawdziwa rewolucja. Pracownicze Plany Kapitałowe to dla nich zupełnie nowe obowiązki. Część nowości będzie trzeba wprowadzać już od połowy przyszłego roku. Tłumaczymy krok po kroku co dla firm oznacza PPK.

Czytaj więcej

Zamówienia publiczne: Wydatki na PPK dają podstawę, by żądać wyższego wynagrodzenia


Wchodzące już za trzy tygodnie przepisy o pracowniczych planach kapitałowych (PPK) na razie zobowiązują do wprowadzenia takich planów jedynie w największych firmach, zatrudniających co najmniej 250 osób. 

Czytaj więcej

Kolejna próba zachęcenia Polaków do oszczędzania


Publiczne programy emerytalne, a zwłaszcza OFE przyniosły rozczarowanie i stworzyły emocjonalnie niekorzystny klimat dla długoterminowego oszczędzania. 

Czytaj więcej

PPK, czyli narzędzie polityków dla polityków


Konstrukcja pracowniczych planów kapitałowych dobitnie pokazuje, jak sprzeczne cele mają politycy i prywatni inwestorzy.

Czytaj więcej

Ustawa o PPK podpisana. Godniej nie będzie


Prezydent Andrzej Duda podpisuje ustawę o Pracowniczych Planach Kapitałowych (PPK) w momencie gwałtownego spadku zaufania do uczciwości osób nadzorujących polski rynek finansowy.

Czytaj więcej

<

  • Logowanie
  • Szukaj

ul. Koszykowa 61, 00-667 Warszawa,
609 909 774 biuro@pzpochrona.pl

Ubezpieczenia


Donosy i rutynowe kontrole: Inspekcja pracy prześwietli PPK

Donosy pracowników oraz rutynowe kontrole będą podstawą do sprawdzania przez PIP, czy przedsiębiorcy wywiązują się z obowiązku zakładania pracowniczych planów kapitałowych.


Pracownicze Plany Kapitałowe to rewolucja dla firm. Warto się do niej przygotować

2,8 mln firm czeka prawdziwa rewolucja. Pracownicze Plany Kapitałowe to dla nich zupełnie nowe obowiązki. Część nowości będzie trzeba wprowadzać już od połowy przyszłego roku. Tłumaczymy krok po kroku co dla firm oznacza PPK.


Zamówienia publiczne: Wydatki na PPK dają podstawę, by żądać wyższego wynagrodzenia

Wchodzące już za trzy tygodnie przepisy o pracowniczych planach kapitałowych (PPK) na razie zobowiązują do wprowadzenia takich planów jedynie w największych firmach, zatrudniających co najmniej 250 osób. 


Kolejna próba zachęcenia Polaków do oszczędzania

Publiczne programy emerytalne, a zwłaszcza OFE przyniosły rozczarowanie i stworzyły emocjonalnie niekorzystny klimat dla długoterminowego oszczędzania. 


PPK, czyli narzędzie polityków dla polityków

Konstrukcja pracowniczych planów kapitałowych dobitnie pokazuje, jak sprzeczne cele mają politycy i prywatni inwestorzy.


Ustawa o PPK podpisana. Godniej nie będzie

Prezydent Andrzej Duda podpisuje ustawę o Pracowniczych Planach Kapitałowych (PPK) w momencie gwałtownego spadku zaufania do uczciwości osób nadzorujących polski rynek finansowy.


federacja przedsiebiorców
Zapisz się na newsletter